Как перевести пенсионные баллы в рубли

Содержание

Какая должна быть зарплата, чтобы заработать 1 пенсионный балл

Как перевести пенсионные баллы в рубли

ВКЛАДЫ  ИНВЕСТИЦИИ  НЕДВИЖИМОСТЬ  ВАЛЮТА

Пенсия жителя России состоит из трех частей: страховой, накопительной и фиксированной. Размер первой определяется по накопленным пенсионным баллам, в которых учитываются такие показатели, как продолжительность стажа, уровень заработной платы, а также возраст выхода на заслуженный отдых.

Данные правила начисления выплат касаются всех россиян, оформляющих пенсию. Ее размер может быть больше или меньше в зависимости от количества баллов.

Ниже мы подробнее остановимся на понятии пенсионного балла, раскроем процесс начислений, расскажем, где узнать, сколько накопилось, а также рассмотрим уровень зарплаты, которой достаточно для получения одного балла.

Пенсионный балл – что это такое

 Это условные показатели, которые показывают, насколько упорно человек трудился на свои будущие пенсионные выплаты. Их начисление производится ежегодно с учетом оплаченных с зарплаты работника страховых взносов, которые могут зачисляться или в накопительную часть, или в страховую, если так пожелает гражданин.

При расчете количества баллов также берутся во внимание следующие факторы:

  • срок службы в армии РФ;
  • периоды декретных отпусков;
  • продолжительность отпуска по уходу за пожилыми людьми.

Начисление баллов пенсии в 2021 году

Пенсия рассчитывает по балльной системе с 2015 года. Количество баллов определяется по специальной формуле. 

Чем выше заработная плата, тем больше пенсионных баллов, а соответственно и пенсия в будущем. О том, сколько нужно получать, чтобы заработать максимальное количество баллов, читайте здесь.

Чтобы пенсия была назначены, нужно:

ГодСтраховой стажКоличество набранных баллов
20201118,6
20211221
20221323,4
20231425,8
20241528,2
20251530

Максимальное количество баллов, которые могут быть набраны, также ограничено. Даже если уровень зарплаты очень высок.

На сегодняшний день действуют следующие ограничения по сумме:

ГодМаксимально (баллов)
20157,39
20167,83
20178,26
20188,7
20199,13
20209,57
С 2021 и дальше10

Узнать, сколько накопилось, можно при личном посещении местного отделения Пенсионного фонда или на официальном сайте ПФР (pfrf.ru) в Личном кабинете.

Оригинальные отзывы по этой теме мы собрали здесь, отзывы настоящих людей, много комментариев, стоит почитать.

Стоимость одного пенсионного балла в 2021 году

В текущем году 1 пенсионный бал равен 93 рублям. А фиксированная сумма, которая прибавляется к страховой части составляет 5686, 25 руб.

Стоимость пенсионного балла индексируется ежегодно. В ближайшие годы его размер будет следующим:

ГодСтоимость 1 балла (рубл.)Прирост (%)
2020936,6
202198,866,3
2022104,695,9
2023110,555,6
2024116,635,5

Планируемое увеличение фиксированной выплаты:

ГодФикс. выплата (руб.)Прирост (руб.)
20205686,25352,6
20216044,48358,23
20226401,10356,62
20236759,56358,46
20247131,34371,78

Индексация производится в соответствии с инфляцией и изменениями в уровне оплаты труда.

Расчет суммы баллов для пенсии в 2021 году

Схема начисления доступна каждому жителю нашей страны. Рассчитывать сумму будущей пенсии следует начинать с количества наработанных пенсионных баллов.

В 2021 году выходящему на пенсию необходимо:

  • Иметь стаж свыше 10 лет.
  • Набрать 18,6 баллов.

Чем выше зарплата, тем больше баллов можно получить. К примеру, при доходе в 60 тысяч рублей будет 5,57 баллов. Данные получены с помощью специального калькулятора на официальном сайте ПФР.

Чтобы набрать максимально возможное количество баллов (9,57), нужно зарабатывать не менее 105 тысяч рублей в месяц. 

Страховая пенсия рассчитывается по следующей формуле:

A – пенсионные баллы, которые были накоплены.

B – стоимость 1 балла в году, когда назначается пенсия.

C – сумма фиксированной выплаты на текущий год (в 2020 – 5686,25 руб.).

Помимо представленных выше показателей, также учитываются:

  • трудовой или страховой стаж;
  • Возраст, когда человек выходит на пенсию;
  • Период армейской службы, декретного или отпуска по ухода за инвалидом.

Для повышения количества баллов должны выполняться следующие условия:

  • Большой стаж.
  • Официальная заработная плата. С серых, черных или полулегальных доходов отчисления не идут.
  • Отложить выход на пенсию на более поздний срок.

В образовании пенсионного капитала принимают участие и важные социальные периоды, в течение которых гражданин не может работать, а именно: декретный отпуск, служба в армии, уход за пожилым человеком старше 80 лет, инвалидом I группы или ребенком-инвалидом, проживание с супругом военнослужащим и др.

Все эти периоды засчитываются в страховой стаж, если до их наступления или после них человек работал. Баллы за каждый год в данном случае начисляются:

  • Уход за детьми до 1,5 лет (не более 6 лет в общем) – за первым ребенком – 1,8, за вторым – 3,6, за третьим и четвертым -5,4. Женщины, которые официально работали в декретном отпуске могут выбрать, как использовать баллы: за нестраховой период или работу.
  • Служба по призыву, уход за пожилым, инвалидом или ребенком с ограниченными возможностями – 1,8.
  • Проживание с супругом-военнослужащим в местности, где нет работы (не более 5 лет всего) – 1,8.

Какая нужна зарплата для получения всего-то 1 балла

Посчитать довольно просто.

За 2020 можно максимально заработать 9,57 баллов, для этого нужно получать не менее 1292000 рублей в год или около 108 тысяч в месяц.

Чтобы посчитать, сколько нужно для 1 балла, нужно 108000 разделить на 9,57. В итоге достаточно 11250 рублей.

Каким образом оформить пенсию позже установленного срока

Пенсионные баллы, если их не хватает до минимальных выплат, можно купить. Это в особенности актуально для желающих выйти на пенсию раньше даты достижения определенного возраста, самозанятых и тех, кто трудится за границей.

Для получения пенсии по старости потребуется:

  • достигнуть установленного пенсионного возраста;
  • набрать от 15 лет трудового стажа;
  • иметь свыше 30 пенсионных баллов с 2025 года.

Сумму баллов можно увеличить, если начать оформление пенсии позже положенного срока. Каждый последующий год работы будет увеличивать выплаты на соответствующие коэффициенты.

Период (количество лет) более позднего обращения за страховой пенсиейКоэффициент повышения фиксированной выплатыКоэффициент увеличения ИПК
11,0561,07
21,121,05
31,191,24
41,271,34
51,361,45
61,461,059
71,581,74
81,731,9
91,92,09
10 и более2,112,32

Кроме того, увеличивается и фиксированная плата.

К примеру, если прийти с обращением за пенсией в 65 вместо 60, такая субсидия будет повышена на 36%, а баллов станет на 45% больше. Если в 70 лет, то рост будет равен в 2,11 и 2,32 раза больше соответственно.

Способы узнать количество накопленных баллов

Чтобы выяснить точное количество начисленных баллов, нужно обратиться в отделение ПФР с соответствующим заявлением или запросить информацию на его официальном сайте. Для регистрации нужно:

  • Ввести данные регистрации (ФИО, адрес, СНИЛС и ИНН).
  • Подтвердить действие путем ввода кода, который приходит по почте или в письме из Пенсионного Фонда.
  • Возможно, эти статьи также будут вам интересны:

СНИЛС – карта зеленого цвета, которая есть у каждого гражданина. На ней и собраны все данные о стаже, уровне заработной платы, страховых взносах от работодателя. То есть, это индивидуальный пенсионный счет.

После идентификации пользователь получает доступ к данным о своем стаже, полученных баллах. Тут же можно воспользоваться специальным пенсионным калькулятором.

Также для получения информации о баллах и будущей пенсии можно зарегистрироваться на сайте государственных услуг. Это пригодится и для других случаев.

Если возникли трудности, можно обратиться в местный ПФ. Специалист фонда поможет с регистрацией и созданием учетной записи. После этого нужно ввести на сайте № СНИЛС и пароль, чтобы система выдала подробные сведения.

Пенсионеры смогут увидеть размер выплат или заказать справку. Те, кто еще работает, имеют возможность просмотреть количество сформированных пенсионных прав.

На сегодняшний день многие россияне выбирают негосударственные пенсионные фонды, которые обещают приличные накопления к пенсии. Лучшие НПФ мы рассматриваем здесь.

Что будет, если заработок меньше установленного минимума

Если при обращении в ПФР окажется, что для выхода на пенсию не хватает стажа или баллов (от 30 в год с 2021 г., не менее 70000 зарплата), то выплаты будут отсрочены на необходимый период, но не более, чем на 5 лет. Если после этого нужные показатели все равно не получены, то назначают социальную пенсию, которая гораздо ниже страховых выплат, но индексируется ежегодно.

Также баллы можно просто докупить. Для этого нужно внести страховые взносы, одной суммой или равными частями за год, предварительно оповестив о своем желании ПФР. Внесение сумм  в течение 12 месяцев будет равно 1 году стажа. Купить можно только половину от суммы лет работы. от требуемых для назначения пенсии.

Заявление в свободной форме или на специальном бланке подается через МФЦ, работодателя или Пенсионный фонд. Ответ на него поступает в течение 3 дней по почте или через Личный кабинет на сайте ПФ.

Данный способ решения проблемы дорогостоящий, но позволяет быстро накопить стаж. А если своих денег недостаточно, то можно воспользоваться потребительским кредитом. Лучшие предложения от банков представлены по этой ссылке.

Источник: https://KreditQ.ru/kakaja-dolzhna-byt-zarplata-chtoby-zarabotat-1-pensionnyjj-ball/

Все, что нужно знать о пенсионных баллах в 2021 году: новые нормативы, расчеты и примеры

Как перевести пенсионные баллы в рубли

Меню

X

Министерство труда опубликовало расчеты предельной базы обложения пенсионными взносами на 2021 год. Благодаря этому, можно точно рассчитать – сколько сможет прибавить к своей пенсии работник, зная свою точную зарплату.

Когда-то, с 2002 по 2014 годы, пенсия рассчитывалась очень просто и понятно – все взносы россиян учитывались по специальным счетам и суммировались, а государство каждый год прибавляло к ним определенный процент (то есть, компенсировало инфляцию). И при выходе на пенсию все накопленные на счету пенсионера условные деньги делились на число месяцев ожидаемой продолжительности жизни – в 2002 году это было 144 месяца, в 2014-м цифра дошла до 228 месяцев.

Кроме того, что получалось от деления «накоплений» на период выплаты, пенсионер получал еще и базовую часть пенсии – в 2014 году это было 3910 рублей.

Важно: это не накопительная пенсия, а обычная трудовая (которая затем стала страховой). Эти деньги – пенсионный капитал – учитывались по счетам условно, тогда как в случае накопительной пенсии они непосредственно закреплялись за будущим пенсионером.

С 2015 года система изменилась:

  • вместо того, чтобы учитывать взносы в рублях, их решили переводить в специальные баллы;
  • «стоимость» каждого балла зависит от суммы страховых взносов и максимальной базы обложения;
  • максимум, что можно получить в год – 10 баллов, но в первые 6 лет (вплоть до 2020-го) максимальное число было ограничено, сначала – 7,39 баллами, теперь – 9,57 баллами;
  • каждый год утверждается другая «стоимость» балла – которая используется при их пересчете в сумму пенсии;
  • базовая часть сохранилась, теперь это фиксированная выплата.

Другими словами, с 2015 года пенсионные взносы (а именно 16% из ставки в 22%) так же учитываются по индивидуальному личному счету, но сразу пересчитываются в баллы (они сейчас называются индивидуальные пенсионные коэффициенты).

В теории система не изменилась – те же взносы дают право на примерно такую же прибавку к пенсии, но в период кризиса власти поднимали стоимость балла не так сильно, как росли цены, как результат – пенсионеры недополучили часть своих денег.

Как определяется число баллов и их стоимость

Каждый год, начиная с 2021-го, пенсионер может получить не более 10 пенсионных баллов. При этом максимальное количество – 10 баллов – дается за уплату взносов на обязательное пенсионное страхование с предельной суммы доходов.

То есть, работодатель уплачивает за работника 22% от его зарплаты в Пенсионный фонд. Затем этот взнос делится на 2 части:

  • 6% идут на солидарную часть и не учитываются в сумме будущей пенсии;
  • 16% идут на индивидуальный личный счет и пересчитываются в баллы.

А пересчитываются они пропорционально предельной сумме взносов и 10 баллам. Так, получить 10 баллов в 2021 году можно будет, если сделать за год взносов с суммы в 1 465 000 рублей:

  • максимальная сумма взносов, которые будут учитываться на ИЛС – 234 400 рублей;
  • зарплата, которая дает право на максимальное число баллов – 122 083,33 рубля.

Другими словами, за зарплаты в 122 тысячи рублей или в 150, 200 или 300 тысяч рублей работник получит одинаковые 10 пенсионных баллов. А вот если зарплата будет меньше 122 тысяч рублей, число баллов будет рассчитываться именно как пропорция. Примеры расчета:

  • при зарплате в 30 000 рублей работнику за год начислят: (30 000 * 0,16 * 12 / 234 400) * 10 = 2,457 балла;
  • при зарплате в 50 000 рублей работнику за год начислят: (50 000 * 0,16 * 12 / 234 400) * 10 = 4,095 балла;
  • при зарплате в 100 000 рублей работнику за год начислят: (100 000 * 0,16 * 12 / 234 400) * 10 = 8,191 балла.

Взносы на всю зарплату свыше 122 083 рублей работодатель будет платить по ставке 10%, и они пойдут полностью на солидарную часть пенсии (то есть, не будут учитываться при расчете пенсии).

Однако есть еще одно нововведение. С апреля 2020 года предприятия малого и среднего бизнеса при соблюдении ряда условий могут платить страховые взносы в размере всего 15%. Схема такая:

  • все доходы работника за месяц делятся на 2 части: МРОТ и все, что сверху;
  • за МРОТ взносы идут по стандартной ставке (30%, из которых 22% – на ОПС, из которых 16% идут на индивидуальную часть);
  • за все, что сверху МРОТ, ставка составляет 15%, из которых на ОПС идут 10%;
  • все эти 10% идут на индивидуальную часть взноса;
  • все взносы на сумму свыше предельной ставка будет также 10%, но она пойдет уже на солидарную часть, и в расчете пенсии не учитывается.

Разберем на примере. Если учесть, что по данным Минтруда МРОТ на 2021 год будет принят в размере 12 792 рублей, расчеты такие:

  • при зарплате в 30 000 рублей работнику за год начислят: ((12 792 * 0,16 + (30 000 – 12 792) * 0,1) *12) / 234 400 * 10 = 1,929 балла;
  • при зарплате в 50 000 рублей работнику за год начислят: ((12 792 * 0,16 + (50 000 – 12 792) * 0,1) * 12) / 234 400 * 10 = 2,953 балла;
  • при зарплате в 100 000 рублей работнику за год начислят: ((12 792 * 0,16 + (100 000 – 12 792) * 0,1) * 12) / 234 400 * 10 = 5,512 балла.

Таким образом, работать на предприятии малого и среднего бизнеса с точки зрения будущей пенсии окажется не очень выгодно – хотя для работодателей такая новация будет кстати, и за счет этого они могут повысить зарплаты работникам.

Что касается индивидуальных предпринимателей, для них в 2021 году решили сохранить прежний размер фиксированных взносов: они должны будут заплатить минимум 32 448 рублей на обязательное пенсионное страхование и минимум 8 426 рублей на медицинское страхование. Но если доходы ИП будут выше 300 тысяч рублей в год, за все, что сверху, предприниматель должен будет заплатить 1% взносов на ОПС.

Уплаченные взносы будет пересчитаны в баллы по тем же правилам. Так, минимальные фиксированные взносы дадут такие баллы: 32 448 / 234 400 * 10 = 1,384 балла. В 2020-м предельная база ниже, а взносы те же – поэтому ограничиваться фиксированными взносами для ИП в 2021 году станет еще невыгоднее.

Как это отразится на пенсии

Пенсионные коэффициенты пересчитываются в рубли, когда гражданин выходит на страховую пенсию. В 2020 году каждый балл «стоит» 93 рубля, в 2021-м это будет уже 98,86 рублей. Всем, кто уже получает пенсию, стоимость баллов пересчитают автоматически с 1 января (кроме работающих пенсионеров – им это сделают только в случае увольнения).

Кроме того, к стоимости баллов прибавляется фиксированная выплата, в 2021 году она будет составлять 6044,48 рубля.

Соответственно, общая формула будет иметь вид:

Пенсия = [число баллов] * 98,86 + 6044,48

Разберем на примерах, как накопленные за год пенсионные баллы увеличат будущую пенсию:

  • ИП, который платит только фиксированные выплаты. За 2021 год его пенсия вырастет на: 1,384 * 98,86 = 136,82 рублей;
  • работник, который получает 50 тысяч рублей в месяц: 4,095 * 98,86 = 404,83 рубля;
  • работник, который получает 50 тысяч рублей, работая на малом предприятии или у ИП: 2,953 * 98,86 = 291,93 рубля;
  • работник, который получает зарплату выше 123 083 рублей: 10 * 98,86 = 988,60 рублей.

Таким образом, за 2021 год ни у кого не получится заработать прибавку к пенсии даже в тысячу рублей. Правда, в 2022-м стоимость балла явно перейдет за 100 рублей – тогда и максимальная прибавка перейдет за тысячу. Однако цены за этот же период вырастут пропорционально.

Не льготы, а фикция. Ветераны боевых действий недовольны соцподдержкой, хотят досрочную пенсию и ЕДВ в размере МРОТ Часть льгот давно устарела – уже никому не нужен домашний телефон или право вступить в садовое товарищество.Недавние выпуски «Банки Сегодня»

Источник: https://bankstoday.net/last-news/vse-chto-nuzhno-znat-o-pensionnyh-ballah-v-2021-godu-novye-normativy-raschety-i-primery

Как купить пенсионные баллы в 2020 году: калькулятор стоимости

Как перевести пенсионные баллы в рубли

Вы можете воспользоваться калькулятором для расчета стоимости покупки необходимого количества пенсионных баллов, либо самостоятельно рассчитать их стоимость в 2020 году с помощью простой инструкции.

В современных условиях для выхода на пенсию необходимо набрать минимальное количество пенсионных баллов либо просто купить их.

Если накопленного количества пенсионных баллов не будет хватать, назначение пенсии отодвинется, пока необходимый минимальный стаж не будет выработан либо не пройдет 5 лет и не возникнет право на получение социальной пенсии по старости.

Что нужно знать о пенсионных баллах

Для лиц, достигших пенсионного возраста выхода на пенсию в 2020 году для возникновения права на пенсии необходимо иметь 18,6 пенсионных баллов или, другими словами, минимальная сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов должна составлять 18,6.

Бывают ситуации, когда гражданин не может получить право на страховую пенсию, так как ему не хватает баллов. Одним из выходов является их покупка путем добровольного перечисления страховых взносов в счет будущей пенсии. Речь идет о самостоятельном вступлении в правоотношения по пенсионному страхованию.

Законодатель ограничил минимальный и максимальный размер страховых взносов в течение календарного года, а также закрепил правило о пропорциональности данных ограничений страховому периоду. Что же это означает?

1. В 2020 года минимальная сумма страховых взносов в рамках добровольного пенсионного страхования составляет, по общему правилу, 32 023,20 рубля.

Минимальный размер страховых взносов определяется как произведение минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, установленного подпунктом 1 пункта 2 статьи 425 Налогового кодекса Российской Федерации, увеличенное в 12 раз. Размер страховых взносов за расчетный период 2020 год составляет 32 023,20 рубля (1МРОТ х 22% х 12). 1МРОТ на 01.01.2020 – 12 130,00 рублей.

Однако для лиц, применяющих специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход», чтобы получить целый год страхового стажа (весь год состоять на учете, добровольно вступив в систему ОПС) необходимо уплатить в расчетном периоде не менее фиксированного размера страхового взноса на обязательное пенсионное страхование, определяемого в соответствии со статьей 430 Налогового кодекса Российской Федерации – за 2020 год – 32 448 рублей. В случае уплаты меньшей суммы в страховой стаж будет засчитан период, пропорциональный уплате.

2. Максимальная сумма страховых взносов в рамках добровольного пенсионного страхования в 2020 году составляет 256 185,60 рублей.

Максимальный размер страховых взносов не может быть более размера, определяемого как произведение восьмикратного минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, установленного подпунктом 1 пункта 2 статьи 425 Налогового кодекса Российской Федерации, увеличенное в 12 раз (8МРОТ х 22% х 12 месяцев). В 2020 году данная сумма составляет 256 185,60 рублей.

3. Пропорциональность означает, что в случае действия договора добровольного пенсионного страхования в течение неполного календарного года, сокращаются минимальная и максимальная суммы страховых взносов.

Согласно абз. 4 ч. 5 ст. 29 «Добровольное вступление в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию» федерального закона от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ. Расчетным периодом по страховым взносам признается календарный год.

При подаче заявления о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию соответствующий расчетный период начинается со дня подачи указанного заявления в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации.

При подаче заявления о прекращении правоотношений по обязательному пенсионному страхованию расчетный период заканчивается в день подачи указанного заявления в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации.

Если заявление о добровольном вступлении в правоотношения (о прекращении правоотношений) по обязательному пенсионному страхованию подано в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации в течение расчетного периода, размер страховых взносов, подлежащих уплате за этот расчетный период, определяется пропорционально количеству календарных месяцев, в течение которых лицо состояло в правоотношениях по обязательному пенсионному страхованию. За неполный месяц размер страховых взносов определяется пропорционально количеству календарных дней этого месяца (но не более 8МРОТ х 22% х 12 либо на пропорциональное количество месяцев и дней).

Например, при действии договора в течение 10 месяцев, минимальная сумма страховых взносов составит 26 686 руб., а максимальная – 213 488 руб.

Как преобразовать страховые взносы в пенсионные баллы?

Однако, для нас важным является не сумма страховых взносов, а количество пенсионных баллов, приобретаемых в результате их уплаты. Для преобразования страховых взносов необходимо обратиться к формуле расчета стоимости индивидуального пенсионного коэффициента или пенсионного балла.

Индивидуальный пенсионный коэффициент ИЛИ пенсионный балл рассчитывается так:

СВ × 16/22 × 12 месяцев : СВmax × 10,

СВ – денежная сумма, которую Вы добровольно заплатили в ПФ России;

16/22 – постоянный коэффициент, позволяющий вычислить сумму взносов на страховую часть пенсии (без учета взносов на формирование фиксированной выплаты);

СВmax – сумма страховых взносов, которые уплачивает работодатель по тарифу 16% с предельной величины базы, установленной для их исчисления (в 2020 году – 1 292 000 рублей, соответственно, сумма страховых взносов по тарифу 16% – 206 720 рублей);

10 – это постоянная величина в формуле.

С учетом указанных выше данных можно сделать ряд важных выводов:

1. При уплате страховых взносов в минимальном размере в 2020 году можно купить следующее количество пенсионных баллов

ПБ = СВ (32 023,20) × 16/22 : СВmax × 10 = 1,127 балла

ПБ = СВ (32 448) × 16/22 : СВmax × 10 = 1,142 балла

2. При уплате страховых взносов в максимальном размере в 2020 году можно купить

ПБ = СВ (256 185,60) × 16/22 : СВmax × 10 = 9,013 балла

3. Стоимость 1 купленного пенсионного балла составляет 28 424 руб.

Согласно п. 46(2) Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г.

№ 1015 периоды уплаты страховых взносов за себя гражданами Российской Федерации, работающими за пределами территории Российской Федерации, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, и документами (копиями документов, заверенными в установленном порядке), подтверждающими периоды работы за пределами Российской Федерации.

Обратите внимание, что периоды уплаты страховых взносов засчитываются в страховой стаж.

Однако продолжительность засчитываемых в страховой стаж периодов уплаты взносов для плательщиков не может составлять более половины стажа, требуемого для назначения страховой пенсии по старости.

То есть, если Вы достигнете (достигли) пенсионного возраста в 2020 году, то независимо от фактической даты выхода на пенсию, купить можно не более 5 лет 6 месяцев.

Кроме того, плательщик самостоятельно после даты заключения договора добровольного пенсионного страхования и до окончания календарного года решает, как производить уплату: разом, несколькими платежами или помесячно в течение календарного года. Все самостоятельно уплаченные взносы фиксируются на индивидуальном лицевом счете гражданина. Единственное условие – уплата добровольных страховых взносов осуществляется не позднее 31 декабря текущего календарного года.

В соответствии с Инструкцией о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 21.12.

2016 № 766н, территориальный орган ПФР вносит сведения на индивидуальные лицевые счета ежегодно до 1 марта года, следующего за истекшим календарным годом.

Таким образом, в случае вступления в добровольные правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и уплаты страховых взносов в 2019 году, они будут разнесены на индивидуальный лицевой счет в 2020 году.

Выводы

О необходимости покупки страхового стажа нужно задуматься заранее. Узнать о сформированных пенсионных правах, которые отражены на индивидуальном лицевом счете каждого гражданина, можно:

Оценить стоимость недостающих пенсионных баллов в 2020 году Вы можете с помощью нашего калькулятора.

Источник: https://uristnet.com/article/pensii/points

Как начисляются пенсионные баллы в 2020 году

Как перевести пенсионные баллы в рубли

Размер пенсии зависит от количества пенсионных баллов, заработанных пенсионером, и их стоимости. О том, как начисляются баллы, сколько стоит пенсионный балл в 2020 году, вы узнаете из данной статьи.

Общие правила начисления пенсионных баллов

После 1 января 2015 года, после введения новых правил расчета страховой пенсии, установленных законом 400-ФЗ, многие граждане задались вопросами о том, как начисляются пенсионные баллы, как они рассчитываются, сколько стоят и т.п.

В данной статье вы найдете ответы на основные вопросы.

Пенсионные баллы с 01 января 2015 года начисляются всем гражданам, застрахованным в системе пенсионного страхования при условии, что:

  • гражданин работает, и за него работодателем перечисляются страховые взносы в ПФР на обязательное пенсионное страхование;
  • гражданин не работает, но при этом выполняет социально значимые функции (уход за детьми, военная служба по призыву и т.п.).

Но большинство граждан предпенсионного возраста работали и до 2015 года. При назначении им пенсии вся их трудовая деятельность до указанной даты учтена специальным образом. Их прошлая деятельность переведена в пенсионные баллы.

А рассчитаны эти пенсионные баллы Пенсионным фондом РФ для каждого гражданина по специальным методикам с учетом всех сформированных до 2015 года пенсионных прав каждого будущего пенсионера.

Если говорить по-простому, то ПФР по своим правилам перевел в сегодняшние пенсионные баллы всю деятельность каждого гражданина, которая осуществлялась им в период до 2015 года.

Как рассчитать пенсионные баллы

Баллы каждого пенсионера (ПБ) рассчитываются для каждого гражданина ежегодно по формуле:

ПБ = (сумма страховых взносов от работодателя / сумма страховых взносов от предельной величины базовой суммы) х 10

В данной формуле:

    • сумма страховых взносов от работодателя – это та сумма, которую перечислил в ПФР работодатель;
    • предельная величина базовой суммы – это та сумма, которая ежегодно устанавливается государством для исчисления страховых взносов на пенсионное страхование. В 2020 году предельная величина базовой суммы составляет 1 292 000 рублей;
    • сумма страховых взносов от предельной величины базовой суммы – это та сумма страховых взносов, которую перечислил бы работодатель в ПФР с этой предельной величины базовой суммы по ставке 16 процентов; 
    • 10 – коэффициент пересчета.

Рассмотрим пример расчета годового количества заработанных пенсионных баллов. Работник имеет заплату 40 000 рублей в месяц. За 2020 год он заработает 480 000 рублей.

Работодатель перечислит в Пенсионный фонд 16 процентов от этой годовой зарплаты работника, то есть 76 800 рублей. Сумма от предельной величины базовой суммы составляет 1 292 000 х 0,16 = 206 720 рублей.

Количество пенсионных баллов, заработанных работником в 2020 году, составит (76 800 / 206 720) х 10 = 3,71.

Приведенный пример показывает, что, чем выше официальная зарплата, тем больше пенсионных баллов заработает гражданин.

Стоимость пенсионного балла в 2020 году

Законом о страховых пенсиях предусмотрены ограничения на максимальное количество пенсионных баллов, которое гражданин может заработать за один год. В частности, максимальное количество баллов, которое может быть начислено гражданину в 2020 году, составляет 9,57.

Это означает, что даже если гражданин в указанном году будет иметь такую зарплату, при которой по формуле расчета пенсионных баллов сумма его пенсионных баллов составит более 9,57, то гражданину будет начислено только 9,57 пенсионных баллов.

Величина среднемесячного официального заработка, при котором работающему гражданину на его лицевой счет в Пенсионном фонде будет начислено 9,57 баллов, составляет в 2020 году 103 037 рублей. При большем размере заработка гражданину не начислят более, чем 9,57 пенсионных баллов.

Начиная с 2021 года максимальное количество пенсионных баллов, которое сможет гражданин заработать за один год, составит 10 баллов.

Стоимость пенсионного балла в 2020 году в рублях составляет 93 рубля. Эта стоимость установлена с 01 января 2020 года соответствующим Федеральным законом.

Стоимость пенсионного балла выражается в рублях и утверждается ежегодно Федеральным законом. До 2019 года эта стоимость ежегодно индексировалась, то есть увеличивалась не менее чем на индекс роста потребительских цен за прошедший год. Например, в 2021 году стоимость пенсионного балла составит 98 рублей 86 копеек.

Однако законом 350-ФЗ ежегодная индексация отменена. Более того, этим же законом установлена стоимость пенсионного балла на каждый год до 2024 года, включительно. Это означает, что уже сейчас можно узнать стоимость одного пенсионного балла, которая будет установлена в будущих годах.

Как узнать свои пенсионные баллы

Наверно, большое количество российских граждан задается вопросом о том, как узнать свои пенсионные баллы. Узнать количество пенсионных баллов вы можете на сайте ПФР в разделе «Рассчитайте пенсионные баллы за 2020 год» по адресу: http://www.pfrf.ru.

Если вы хотите узнать текущее количество ваших пенсионных баллов, количество пенсионных баллов, заработанных до 2015 года, а также другую информацию, то вы можете:

  • обратиться в территориальное отделение ПФР по месту жительства;
  • заказать справку о состоянии индивидуального лицевого счета на сайте ПФР в «личном кабинете гражданина»;
  • запросить сведения о состоянии индивидуального лицевого счета в ПФР (включая историю) на едином портале государственных услуг.

Источник: https://lawrecom.ru/kak-nachisljajutsja-pensionnye-bally/

5 способов увеличить пенсионные баллы. Как начисляются индивидуальные коэффициенты

Как перевести пенсионные баллы в рубли

Новая пенсионная реформа прошла совсем недавно. Основой стал вступивший в силу Закон о пенсиях № 400-ФЗ. Одна из целей такого нововведения — упростить учет прав граждан на пенсию. Для удобства введена новая величина. Она стала основой для всех расчетов страховой пенсии.

Что такое пенсионные баллы

Пенсионные баллы — это условные единицы, которыми измеряются все накопленные права граждан на страховую пенсию. Законодательно они называются индивидуальными пенсионными коэффициентами или сокращенно ИПК:

Зная их количество, можно легко рассчитать сумму самостоятельно. Для этого они умножаются на стоимость одного балла. В 2018 она равняется 81 рублю 49 копейкам.

ИПК необходимы не только для расчета, но и для определения права на пенсию. Введено ограничение к минимальному числу накопленных коэффициентов. Если при достижении пенсионного возраста их не хватит, то в назначении будет отказано.

Что делать, если не хватает баллов для назначения пенсии? Как их заработать или накопить заранее? Для этого необходимо знать как они начисляются и выбрать для себя подходящий способ.

Как начисляются пенсионные баллы

Определение достаточно запутанное, но суть понять можно. В их состав входят страховые взносы и поощрение за временный отказ от обращения за пенсией. В действительности формирование баллов происходит не только за счет этих параметров. Ведь понятие пенсионных баллов введено не так давно. А как же советский стаж?

Рассмотрим все способы, которые которые позволяют накопить и увеличить пенсионные баллы для будущей пенсии. Они имеют свои особенности, но в тоже время доступны для каждого человека.

За счет страховых взносов

В настоящее время это главный критерий увеличения ИПК. Все страховые взносы за период Вашей официальной занятости переводятся в  баллы. Они начисляются только от «белой» зарплаты.

ПФР по итогам каждого года уплаченные рубли переводит в баллы. Этот подход позволяет защитить деньги от обесценивания и вернуть пенсионеру при выходе на пенсию.

Формула простая: ИПКi = (СВгод,i / НСВгод,i) x 10.
ИПКi это Ваши пенсионные коэффициенты. Для их расчета накопленные Вами страховые взносы за год делятся на нормативный размер взносов того же года и умножаются на 10. Для удобства расчета воспользуйтесь таблицей:

ГодНСВгод,i, руб
2018163360
2017140160
2016127360
2015113760

Пример 1. За 2018 год Алексей Петрович заработал 625000 рублей. Это значит его работодатель на счет ПФР заплатил 100000 рублей взносов страховую часть (625000*16%). Подставляя данные в формулу получаем ИПК 6,121.

По Закону сегодня можно купить пенсионные баллы и стаж. Это бывает необходимо при отсутствии минимально необходимых требований для назначения. Для этого необходимо обратиться в ближайшее управление ПФР.

С учетом премиальных коэффициентов

За отсроченный выход на пенсию ПФР устанавливает премиальные повышающие коэффициенты. Они не копятся в отличие от страховых взносов, а приумножают общее число накопленных баллов. Поэтому увеличивается и сумма ежемесячных выплат.

Сроки с момента права исчисляются в годах. Для получения такой возможности необходимо отсрочить свой выход минимум на один год. В этом случае для обычной пенсии по старости общий размер пенсионных баллов будет умножен на 1,07. Все возможные варианты можно посмотреть в таблице.

Срок с момента права на пeнcию (лет)Повышающий коэффициент для обычной пeнcии Повышающий коэффициент для досрочной пeнcии
11,071,046
21,151,1
31,241,16
41,341,22
51,451,29
61,591,37
71,741,45
81,91,52
92,091,6
102,321,68

Пример 2. При выходе в 2018 на досрочную пенсию спустя три года пенсионер накопил 145 баллов. Выплата будет увеличена на 16% и составлять не 11816,05 рублей (145*81,49), а 13 706 рублей (145*1,16*81,49).

Удовольствие от такого повышения весьма сомнительное. Ведь пенсионер в этом случае мог бы в течение года получать ежемесячные суммы. С учетом среднего размера выплат по старости в 2018 году 14 151 рубль, за год выходит вполне внушительная сумма в размере 169812 рублей.

С другой стороны такая прибавка за счет премиальных коэффициентов может оказаться весьма кстати. Например для тех, кто не знал о своем праве на досрочную пенсию и обратился с заявлением спустя многие годы. Даже в этом случае произойдет увеличение ИПК, т.к. не обязательно заранее уведомлять ПФР о своем отказе.

За иные, нестраховые периоды

Социально значимые периоды в жизни человека тоже могут учитываться в составе пенсии. Законом № 400-ФЗ перечислен список таких периодов. Они называются нестраховыми, т.к. за них не уплачиваются взносы. Поэтому ПФР компенсирует такой стаж иным способом.

За каждый год предусмотрено определенное число пенсионных баллов. Они суммируются с другими накопленными коэффициентами, увеличивая общий размер выплат.

Сегодня пенсионеры могут обратиться в ПФР с заявлением о перерасчете таких периодов при их наличии. В случае совпадения такого периода со страховым стажем работы будет выбран наиболее выгодный вариант расчета. При оценке Ваших пенсионных прав не могут быть учтены баллы и стаж за один и тот же период.

Будущим пенсионерам такие периоды помогут своевременно сформировать свои пенсионные права. Зная о возможностях использования таких периодов можно увеличить свой размер пенсии или заработать недостающие баллы.

Пример 3. При отсутствии официальной работы пенсионные права не формируются. В этом случае можно оформить уход за нетрудоспособным пенсионером. Таким образом за каждый год на индивидуальном лицевом счете в ПФР будут учитываться по 1,8 балла. А за пять лет иметь не только стаж, но и 8 дополнительных баллов.

Пример 4. Для тех, у кого не хватает ИПК для назначения пенсии и нет возможности трудоустроиться можно также «добрать» баллы оформив уход за знакомым 80-летним пенсионером.

За советский стаж

Пенсионные баллы были введены новой реформой только недавно. До 2002 года даже не было такого понятия как страховые взносы. Тогда действовали другие правила подсчета прав. Но даже сегодня все те периоды обязательно учитываются при назначении пенсии. Они рассчитываются по «старым» правилам и переводятся в индивидуальные пенсионные коэффициенты.

Основное правило в те годы было идентичное нынешнему: чем больше стаж и заработная плата, тем выше размер Ваших будущих ежемесячных выплат от ПФР. Только они подтверждались трудовыми книжками и справками. Поэтому любая дополнительная справка, которая увеличивает пенсионные права за советские годы повышает Ваш ИПК сегодня.

Пример 5. Справка за период работы в школьные или студенческие годы в советские времена учитывается органами ПФР в трудовом стаже. Даже при наличии в справке нескольких трудодней в месяце будет учтен полный календарный месяц в трудовом стаже пенсионера.

За детей

Отдельного внимания заслуживает материнство, которое поощряется государством. Период ухода за детьми может учитываться не только в составе стажа и баллов, но и вдвое повышаться за каждого последующего ребенка. Это может значительно увеличить пенсионные баллы. Поэтому так важно представить в территориальный орган ПФР свидетельства о рождении детей.

Период ухода за детей учитывается в стаже не более 6 лет (по полтора года). Максимальное число пенсионных коэффициентов 24,3 можно получить за четырёх воспитанных детей. Но следует учитывать, что в «чистом» виде они могут быть начислены только если не совпадают с трудовым стажем.

Пример 6. Уход за тремя детьми может принести в копилку мамы 16,2 балла. За каждого можно учесть по полтора года с увеличением баллов за второго и третьего ребенка: 1. 2,7 = 1,8 * 1,6 2. 5,4 = 3,6 * 1,6

3. 8,1 = 5,4 * 1,6

Источник: https://azbukapensii.ru/5-sposobov-uvelichit-pensionnye-bally-kak-nachisljajutsja-v-2018-godu.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.